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工地上的预算员工资 预算员的工资水平如何?

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预算员工资水平如何?

预算员的工资水平?
预算员是八大员之一,2022年工程拦哗预算员工资一般多少钱?
全国平均工资在5600元/月左右。主要还是看工作经验,年限越长工资越高,待遇也就越好。
工程预算员发展前景:工程预算员是建筑工程必不可少的人才,预算专带培业人员是建筑工程不可或缺的重要一环,非其它专业所能代替,是一个工程能否成功获蠢衡唯得最大利润的重要组成部分。
职业发展路径:预算员预算工程师—造价工程师—或从事工程预决算的高级咨询师,做造价方面的工作,像是施工单位,房地产公司,咨询公司都可以做,门槛略高于施工员,可以考的证书有造价工程师。

预算员的工资平均在多少左右呢?

预算员工资在5600元/月左右。主要还是看工作经验,年限越长工资越高,待遇也就越闹扮好。预算员考试科目有哪些?报名条件是什么?工作内容有哪些?



预算员工资一般多少钱一个月

预算员全国平均工资在5600元/月左右。主要还是看工作经验,年限越长工资越高,待遇也就越好。工程预算员是建筑工程必不可少的人才,预算专业人员是建筑工程不可或缺的重要一环,非其它专业所能代替,是一个工程能否成功获得最大利润的重要组成部分。



预算员考试科目

预算员考试课程设置:《预算员专业基础知识》、《预算员专业管理实务》。预算员考试合格标准为:100分满分,60分及格。中国建设教育协会审核成绩无误后一周内开始印发合格证书,成绩合格者将在1个月颁发证书。



预算员考试报名条件

凡符合以下条件者均可参加预算员考试:1、年满18周岁;2、高中及以上学历慎唤。凡遵守国家法律、法规,恪守职业道德,并具备以上条件者,均可申请参加预算员培训和考试,获取预算员培训合格证书。

预算员工作内容

一、招投标阶段:编制投标报价文件,依据甲方提供的施工图纸、招标文件、招标时期信息价文件,了解项目具体实施方案及施工情况,通过和项目经理沟宽弯凯通讨论确定投标决策,并最终完善编制出投标报价文件。预算员要起到一个事前控制的作用。

二、合同签订阶段:分析合同条款及执行情况,合同签订阶段需要我们分析进度款拨付情况、计价依据、取费形式、材料调差依据的执行情况、最终结算的执行办法等,部分项目优惠下浮比例后,利润的分析情况。给项目在合同签订阶段一些建议或者参考。

三、施工阶段:参加施工图纸会审,提供工程量及材料预算价格明细表,完善施工现场签证单及变更,编制施工进度产值,进行进度成本报审。

装饰预算员工资收入

装饰预樱升算员工资收入各省份大城市里甲方脊誉老基层预虚枣算员一般10-15W/年,如果是各省市三线小城市或县城,上面数字减掉2W左右。

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